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人力資源法律服務(wù)
合法合規(guī)已經(jīng)成為人力資源工作的基石，更是企業(yè)人才管理工作的基準(zhǔn)線。華啟法務(wù)團(tuán)隊(duì)匯集業(yè)內(nèi)法律精英，結(jié)合豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，始終專(zhuān)注于各領(lǐng)域的勞動(dòng)人事法律理論與實(shí)務(wù)研究，根據(jù)不同行業(yè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)，構(gòu)建和完善企業(yè)人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)防控體系，完成從“搶救”到“預(yù)防”的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)最大限度減少企業(yè)人力資源風(fēng)險(xiǎn)成本的目標(biāo)。
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